Владимир Николаевич Бурков
Биография
Владимир Николаевич Бурков (род. 17 ноября 1939 года, Вологда, СССР) — советский и российский ученый в области теории управления, теории игр, дискретной оптимизации. Лауреат Государственной Премии СССР, премии Совета Министров СССР, заслуженный деятель науки РФ, академик Российской академии естественных наук. Создатель теории активных систем, до 2019 года — заведующий лабораторией Активных систем Института проблем управления имени В. А. Трапезникова РАН.
Первые научные работы и теория активных систем
Ранние научные работы В. Н. Буркова посвящены прикладным задачам дискретной оптимизации, в том числе, бурно развивавшейся в 1960-е годы теории календарно-сетевого планирования, задачам управления ресурсами в приложении к организационным и техническим системам, потоковым задачам на графах. В. Н. Бурковым был предложен метод агрегирования сетевых графиков, получена нижняя оценка времени завершения проекта в условиях ресурсных ограничений (в 1998 году переоткрыта A. Mingozzi и др.). Результаты исследований были подытожены в книгах «Сетевые модели и задачи управления» и «Прикладные задачи теории графов».
C конца 1960-х годов темой исследований В. Н. Буркова стала специфика человека как субъекта и объекта управления. В 1969 году он предложил принцип открытого управления, или принцип «честной игры», согласно которому в оптимальном механизме управления планы, назначаемые подсистемам, должны быть согласованы с их критерием эффективности. При таком механизме подсистемы заинтересованы честно сообщать свои критерии эффективности. Параллельно Леонидом Гурвичем была сформулирована идея совместимости по стимулам (incentive compatibility), позже развитая Алланом Гиббардом, Роджером Майерсоном и другими. Закон, получивший название «принцип откровенности» (revelation principle) стал основой теории механизмов (mechanism design) и теории контрактов (contract theory), за его исследование Л. Гурвич, Э. Маскин и Р. Майерсон в 2007 году получили Нобелевскую премию по экономике.
Принцип открытого управления стал основой новой теории, систематически исследующей механизмы управления в человеко-машинных системах. Вышедшие в 1970-е годы работы определили основные направления развития теории активных систем.
Лаборатория и научные достижения
В 1973 году В. Н. Бурков возглавил сектор деловых игр ИПУ РАН, который через год (в 1974 г.) был преобразован в Лабораторию 57 «Теории и методов деловых игр», позже переименованную в Лабораторию «Активных систем». В. Н. Бурков — научный руководитель десятков докторских и кандидатских диссертаций, он традиционно входит в состав организационных комитетов Международной научно-практической конференции «Теория активных систем». Основанный на теории активных систем курс «Теория управления организационно-экономическими системами» на протяжении многих лет читается студентам Факультета радиотехники и кибернетики МФТИ.
Под руководством В. Н. Буркова было разработано, исследовано и внедрено большое число механизмов организационного управления: механизмы согласованного планирования, системы «советчик оператора», система оценки деятельности и стимулирования, механизмы распределения ресурсов, противозатратные механизмы ценообразования и налогообложения, механизмы обмена.